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第六百八十二章 工厂有人闹事

第六百八十二章 工厂有人闹事 (第2/2页)

全部加起来的话,将近两百人,每人领到手的钱,差不多是六十块。
  
  再加上加工厂杂七杂八的各种费用,加工厂每月发工资时,李耀国都特别的头疼。
  
  他脱下眼镜,揉着太阳穴,看着不远处一点也不着急的李多鱼,不由叹气了声。
  
  随后,将加工厂这两月的所有开销都摆在他面前,并说道:
  
  “我觉得加工厂那边,你还是不能当甩手掌柜,咱们这个新制度执行后,感觉大家意见挺大的,且经过这一次考核,绝大多数人只是及格而已,达到八十分的都没有几个。”
  
  听到这话后,李多鱼拿起二哥拿过来的“绩效考核”表,看了几眼,不由皱起眉头来。
  
  说实在的,李多鱼在设定绩效考核的条件时,并没有设定的特别高,已经算是很体谅人的那种了。
  
  可没想到,这么多工人居然只是及格而已,在李多鱼的印象里,绩效考核这东西,要没能达到80分的话,那就属于非常差了。
  
  正常情况下,60分左右的员工,绝对一直都在人事部的待开除名单里。
  
  看这么多人的考核分数,全都在六十分左右,李多鱼眉头紧锁了起来。
  
  李多鱼是当甩手掌柜没错,可并没有不管,突然从阿公变成了私人,员工肯定会不适应的。
  
  他也不是不讲道理的人,特意给员工留了几个月的适应时间,可从目前的情况来看。
  
  加工厂的某部分人适应能力并不是很好,甚至还影响到了不少新来的员工,这问题就有点严重了。
  
  加工厂在姓“社”的时候,由于各种混杂的关系,里面往往会被塞进去很多关系户。
  
  这些人大多都是混子,领着国家的钱,整天就知道摸鱼,说实在的,也就是因为这种人太多了,很多国有企业这才被迫改革的。
  
  李多鱼之所以搞考核,也是想抓出这一帮混子来,对于这种人,他可不会惯着。
  
  毕竟公司新的规定上写得清清楚楚,考核若是连续两月没达标的话,工厂是有权利开除的。
  
  李多鱼虽然不喜欢开人,可当了老板了,身后跟着几百号要养家糊口的人,要是没点铁血手段,还真没法服众。
  
  对李多鱼来说,像这种基础考核都不达标的人,根本就没有留着的必要。
  
  可就当李多鱼准备找几个刺头出来杀鸡儆猴时,没想到,陈晓燕直接跑来找他。
  
  “李总,加工厂的杨主任打电话过来,说加工厂那边出事了,希望您过去看一下。”
  
  “有说是什么事吗?”
  
  陈晓燕回道:“杨主任说,好像是工人在闹罢工,说非要见到你不可。”
  
  听到这话后,李多鱼还真是有那么一点惊讶的,他都还没去找这帮人麻烦,他们居然先挑事了。
  
  李耀国听到后,有点担忧地说道:“我觉得你还是不要去,这种事情,我去处理就好了。”
  
  李多鱼摇摇头:“一起去吧,看看到底发生了什么事情。”
  
  见李多鱼坚持要去,李耀国立马通知了陈文超和张明生。
  
  四人驱车来到加工厂后。
  
  可让他们没想到的是,眼下还真就在上演一出“大戏”。
  
  加工厂的员工几乎都没有在工作,而是聚在了一起,且还有人拉着横幅。
  
  【打倒资本主义,打倒黑心老板】
  
  有人拿着电喇叭在那里,不停喊着口号。
  
  且还有几位老员工,爬到了加工厂楼顶招牌的位置,看情况是打算要“跳楼”的样子。
  
  李多鱼那辆皇冠小车才刚刚到达加工厂后,那些闹事的工人,立马就朝他围了过来。
  
  同一时间,以车间杨卫国主任为首的一帮人,赶紧组成人墙把这些闹事的工人挡了起来。
  
  杨卫国对着这帮人说道:“李总,已经到了,你们赶紧全都回到工作岗位去。”
  
  而那位拿着电喇叭的中年男子,大臂一挥并说道:“我们不回去,除非李总撤掉不合理的考核标准,否则我们坚决罢工到底。”
  
  透过车窗的李多鱼,看着眼前这种画面,突然有种似曾相识的感觉,似乎在电视剧里经常看到这样的桥段。
  
  李多鱼完全不带怂的,直接打开了车门,陈文超和姐夫张明生、二哥李耀国也赶紧下车,直接站在了李多鱼身前。
  
  而他们一下车,那帮带头闹事的,瞬间激动了起来,尤其那个拿着电喇叭的。
  
  “李总来了,咱们现在就去找他问个清楚,好好的制度为什么要修改,凭什么要扣我们那么多钱。”
  
  “没错,一定要问清楚。”
  
  见李总下车后,被这件事弄到满头大汗的杨卫国见李多鱼下车后,赶紧说道:“李总,真的很不好意思,你们先上车,事情我来处理就可以了。”
  
  李多鱼并没有躲在陈文超他们身后,而是直接走到了这些闹事工人的面前。
  
  就这样眼睁睁看着他,并对着那个带头闹事的人问道:“你叫什么名字?”
  
  见李多鱼当场发问,这位带头人瞬间紧张了起来,看着李多鱼直视过来的目光,眼神已经开始闪躲。
  
  他真的很不想回答这个问题,可身后有几十号工人都在看着他,又怕折了面子。
  
  “我叫邱山海。”
  
  听到这个名字后,李多鱼拿起了那份考核表,找到了这个名字,当场直接画了一个圈圈。
  
  邱山海看到这幕后,当场就懵逼了,赶紧问道:“李总,我们是来协商问题的,你怎么单独就圈我一个人的名字。”
  
  李多鱼似笑非笑道:“我觉得你挺厉害的,所以打算重点关注下你。”
  
  邱山海嘴角抽了抽,不知道为啥,总感觉这次真踢到铁板了,放在以前的话。
  
  他这招是百试百灵的,先给对方扣上帽子,然后在拉着一帮人抗议。
  
  而那位站在招牌上面,正打算要跳楼的大姐,就是他的杰作,她家刚好最近遇到了困难。
  
  而这个绩效考核则成了压倒她的最后一根稻草,有她开的这个头,他们才能拉横幅抗议。
  
  以往,领导碰到这种情况,为了不把事情闹大,往往都会选择息事宁人。
  
  可眼前这个年轻的老板,感觉不按套路出牌的样子,且一脸平静地对他说道。
  
  “我最近上火了,喉咙有点痛,你这电喇叭声音很大的样子,能不能借我一下。”
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